OA模块新增考勤打卡功能，从此告别人工核对、统计考勤数据时代。
1.考勤打卡支持WIFI打卡、定位打卡、考勤设备刷脸打卡，支持自定义每天2次打卡、4次打卡或6次打卡，考勤组管理权限、补卡权限支持企业分组管理，方便企业按实际需求设定不同考勤组。设定考勤组数量不受限制。
2.支持企业按管理需求，自定义不同考勤组积分奖扣规则，早到奖分规则、迟到扣分规则、早退扣分规则、补卡扣分规则、勤奋指数统计规则、奖分规则，可选择B分或A分，系统自动执行奖扣，并实时同步到奖扣大厅、个人积分明细。满足企业个性化考勤管理需求的同时，避免人工统计下达积分奖扣费时费力、不精准客观、漏奖漏扣积分等弊端，降低人工成本；
3.实时早到榜、迟到榜、勤奋榜，榜单支持月度排名、旬排名、日排名，员工每月付出情况一目了然。
4.缺卡自动汇总到员工个人考勤统计，便于员工及时发现及时补卡，避免企业月底补卡走形式主义。
5.支持任意考勤组开关外勤打卡，按人员是否需要外勤打卡，随时开关外勤打卡按钮。同时外勤打卡必须实时拍照上传，水印照片杜绝外勤打卡弄虚作假的现象。
6.支持多台考勤设备绑定一个考勤组，或多个考勤组绑定一台考勤设备刷脸打卡，满足企业按部门员工人数不同，对考勤设备个性化安排的需求；
7.支持APP端个人考勤打卡详情精确到天查询，支持APP端实时查看员工考勤统计详情，支持APP端按考勤组自定义排班。方便企业不同时期工作时间个性化安排，与企业实际考勤需求完全吻合；
8.考勤打卡支持电脑端考勤组管理、考勤设备管理，支持月度考勤统计导出，支持员工个人考勤详情批量导出，支持勤奋榜、早到榜、迟到榜、补卡记录批量导出，支持按员工个人每月个性化排班，彻底告别人工核对、统计考勤数据时代；
9、修复了其它已知的BUG；
激励宝介绍
激励宝PTP新绩效管理系统是专为中小企业量身打造的员工绩效考核积分制管理平台、员工激励薪酬管理系统，智能、简单、实效、自定义，匹配企业实际需求，通过移动云、大数据技术，为企业打造一站式移动新绩效管理平台。并同步生成企业管理大数据，通过积分排名、产值排名的方式，持续进行绩效改善、员工激励，与干部员工近期、中期、长期利益挂钩，彻底打破平均主义，全方位调动干部员工积极性，实现企业与员工之间的持续共赢，是中小企业绩效考核、绩效管理、薪酬核算、积分制管理的首选管理系统。
激励宝是一套基于移动互联网的员工积分制管理系统、绩效管理系统，是一套“以价值效益为王”的点对点激励系统。企业通过自定义的个性化价值量化标准，可对员工的薪酬依据、分配依据，进行全面的精细化、数字化管理，真正落地多劳多得、弹性宽幅的薪酬体系，从而让企业达成降低成本、提升人效、倍增业绩的管理目的。
激励宝自2013年3月17日端落地使用，受到落地企业一致好评。2016年5月5日APP正式，经67个行业，万余家落地企业长期使用，系统运营稳定，切合中小微企业的实际管理，所有迭代升级细节都来自于落地企业的真实需求。
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